我的大部分青春,离不开人力资源四个字。从业十年来,我深知其中的酸甜苦辣。当某天回望来路时才蓦然发现,正是那一路的磕磕绊绊,让我慢慢成长、成熟。关于如何做好人力资源工作,如何成为一个优秀HR,我有一点点感悟和体会愿意跟大家分享。首先,不可以只关注人人力资源作为企业三大资源之首,其重要性无可辩驳。但是,当管理者陷入选、育、用、留、评的工作循环中时,就已经偏离了现代企业对人力资源的管理目标,因为企业设置人力资源部的目的是推动组织的发展。皮之不存,毛将焉附?