《中国职业医学》期刊为国家级学术性期刊,属中文核心期刊、中国科技核心期刊、RCCSE中国核心学术期刊和中国
生物医学核心期刊。本刊以报道职业卫生、职业医学和职业病防治领域新成果、新进展、新技术和新经验，宣传贯彻我国职业病防治法律法规为中心任务，旨在贯彻党和国家的方针政策，为预防医学事业、科技成果与经验交流服务。欢迎来稿。
1 来稿内容
1.1 有关提高职业病防治水平的专题论文及科研成果，包括职业病危害因素对人体健康的影响、应用于职业卫生与职业病防治领域及交叉学科中有显著效益的实验技术与方法等方面的科研论著与经验总结。
1.2 有关卫生毒理学的专题论文及科研成果。
1.3 职业卫生、职业病诊断等有关法规、标准的研制和对现行标准的讲座、讨论意见及建议。
1.4 有关职业病防治过程中前期预防和劳动过程中的防护与管理的经验，有关劳动保护与安全技术的经验总结。
1.5 职业病诊断、病例分析、急救治疗与护理、病案或病理讨论，以及有关职业流行病学的调查报告。
1.6 关于职业卫生监督与管理的经验与体会。
1.7 职业病防治前沿领域有指导意义的述评性文章，有参考价值的国内外
文献综述、专题与系列讲座。
2 来稿要求及注意事项
2.1 文稿 应具科学性、实用性、创新性和可读性。论点明确，资料真实，数据可靠。文字精炼，重点突出，结构严谨，表达准确、通顺。论著、职业病临床、研究与
实践、综述、讲座一般不超过5 000字，其他稿件不超过3 000字。
2.2 文题 力求简明、准确，反映文稿主题，中文题目字数限25字以内。并附英文题目。
2.3 作者署名 全部作者姓名及姓名汉语拼音在文题下按序排列。作者应是在本研究中做了大量的工作，并对发表该文的内容负责的人员。第一作者单位（需要注明到所在科室、所在
城市、邮政编码）列于文题下方；作者简介（包括出生年、性别、学历、职称和主要从事工作或研究范围）脚注于首页左下方。
2.4 基金项目优先发表 获国家及部、省、直辖市级科学基金资助者，属攻关项目、拟申报科技成果奖者，以及国际学术会议宣读论文者，可优先发表。基金项目及编号脚注于首页左下方，若属多项基金资助项目应依次列出，其间以分号隔开。
2.5 摘要 文稿需要编写结构式摘要300～500字，分为目的、方法、结果、结论4部分。论著、研究与实践、职业病临床和监测检验方法栏目的稿件应附英文摘要，并附第一作者单位英文名称、所在城市、邮政编码和国籍。
2.6 关键词 在中、英文摘要之后附上3～8个关键词，按《医学索引》的《医学主题词表》进行标引复核。
2.7 统计学要求 本刊执行GB/T 3358.1~3—2009《统计学词汇及符号》有关规定。实验数据应真实、统计无误，注明统计学方法。
2.8 计量单位 执行《中华人民共和国法定计量单位》规定，并参照《医学上选定的国际单位制单位以外的暂时许用单位表》。
2.9 表和图 图表分别按其在文中出现的先后顺序连续编码。表格采用三线表格式（顶线、表头线、底线）。
2.10 参考文献 按GB/T 7714—2005《文后参考文献著录规则》采用顺序编码制著录，正文引用处按照出现先后以阿拉伯数字连续排序，并用方括号上标标注，再在文末参考文献内依次列出。参考文献中，项目间标点符号采用半角（/英文）状态下输入。作者仅列前3位，其后作者中文以“等”、英文以“et al”代替。
2.11 其他 更为详细的来稿要求及
写作指引，请登录本刊第二主办单位广东省职业病防治院网站http://www.gdoh.org参阅。
3 稿件处理
3.1 来稿需经作者单位审核，并附单位推荐信。推荐信应注明对稿件的审评意见以及无一稿两投、不涉及保密、署名无争议等项，并加盖公章。如涉及保密问题，需附有关部门审查同意发表的证明。
3.2 根据《中华人民共和国著作权法》，凡来稿在接到本刊回执后3个月内未接到稿件退修通知者，系仍在审阅中。作者如欲投他刊，请先与本刊联系，切勿一稿两投。本刊对所有来稿均采用《学术不端文献检测系统》进行检测。一旦发现重复投稿、一稿多投或者涉嫌抄袭，经核实将立即退稿；而一旦发现一稿两用，本刊将刊登该文系重复发表的声明，并在5年内拒绝该文第一作者的任何来稿。
3.3 来稿一律文责自负。依照《中华人民共和国著作权法》有关规定，本刊可对来稿作文字修改、删节。凡有涉及原意的修改，将提请作者考虑。修改稿逾3个月不寄回者，视作自动撤稿。通过初审的来稿须付稿件处理费，每篇100元。
3.4 来稿一经采用，须由作者亲笔签署“论文著作权转让书”，专有使用权归本刊编辑部所有（有权以电子期刊、光盘版等其他方式出版），未经同意，不得转载、摘编。凡在本刊发表的文章，均视为同意提供给本刊已加入的各期刊网络数据库收录和发行。作者若不同意转让论文著作权和供有关数据库收录发行，请在来稿时声明，本刊将作适当处理。
3.5 稿件刊出，赠送第一作者当期杂志2本。作者著作权使用费与本刊稿酬（包括文稿的电子期刊版、光盘版、印刷版等的稿酬与各数据库著作权使用费等）一次性给付，不再另付。
4 投稿方式
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