近年来,我国医疗行业服务竞争变得日益激烈,而医院后勤社会化建设推动着现代医疗机构的进步与发展。医院后勤社会化是近年来国内医疗体制改革的专有名词,伴随着后勤社会化快速发展也出现了很多新的问题,医院后勤管理部门应当行使好监督管理职能,对后勤社会化外包服务不应该割裂的看待而是应该进行系统化管理,这就要求后勤部门对后勤社会化服务全过程的关键点进行精细化管理和把控,提升整个后勤服务的水平和能力,满足不断提升的医疗服务需求。