事业单位工作人员数量较为庞大,所属类型较为多样化,导致人员管理工作较为困难,在进行工作人员调动时面临较多的问题,这在一定程度上制约了事业单位工作结构的合理建设。因此,本文对事业单位工作人员调动的要求进行阐述,明确其需要遵循的程序,进一步分析其中存在的问题,并提出一定的措施以供参考。