随着市场竞争的日趋激烈,企业完善自身的管理水平,提高内部控制效果,才能确保在激烈的竞争中获得发展。目前我国经济体制改革不断深入,国有企业的改革也在持续推进,例如国有企业有在健全法人结构、实现结构性转型等方面实现了一系列的进步,但是国有企业具有一定的特殊性,特别是国有资产流失的问题在很大程度上会制约国有企业的可持续发展。因此,完善国有企业内部控制就显得越发重要。文章就国有企业内部控制问题进行了探讨,并提出了针对性的解决策略,为国有企业的持续发展提供可行性建议。