论文针对当前企业对员工安全环保履职能力培训与评估管理工作中存在涉及人员多、范围广,评估要素繁多,统一管理与监控工作量大,传统考核方式工作效率低、归档难等问题与需求,尝试对安全环保履职能力评估工作进行线上信息化运行与管理,基于公司现有集成应用平台提升需求沟通管理与代码开发效率,实现了一套基于集成平台的安全环保履职能力评估系统,有效地奠定了安全环保管理基础,增强了风险管控能力,提高了员工安全意识,提升了HSE管理水平与信息化水平,达到管理制度化、制度流程化、流程表单化、表单信息化的目标。