作为高等教育事业发展的一部分,后勤管理不仅是师生教学活动开展的前提和保障,而且是支撑学校稳定运行的坚强后盾。文章从社会化模式出发,分析当前高校后勤服务工作存在的问题。为了实现后勤保障服务的社会化改革,笔者认为,有必要树立以人为本的发展理念,强化顶层设计,加强人事制度改革,建立成本费用核算机制,从而推动后勤保障服务工作的进步。