护理队伍是医疗卫生队伍中一支重要的力量,在防治疾病、抢救生命、促进健康和减轻患者痛苦等方面担负着重要责任,在维护人民群众健康权益、构建和谐良好医患关系中发挥着重要作用.护理工作质量的高低直接影响和制约着医疗工作质量,这就对护理队伍的发展提出了更新更高的要求.现结合临夏地区七县一市二级甲等以上医院,从护理人数、职称分布、编制及薪资待遇、学历、护理队伍的年龄结构、医护比等方面进行分析和讨论,并提出临夏地区护理队伍发展的举措.