人事档案现代化建设对于提升档案管理效率及其高质量发展具有重大价值。人事档案的准确性、流动性以及机密性特征决定了传统人事档案管理始终面临提升提取速率、管理效率以及降低工作强度的要求。针对传统人事档案管理的弊端，需要从档案管理的信息化、人文化、智能化以及高质量化的方向不断提升人事档案的信息建设。