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粤港澳大湾区视域下的“银色人才”柔性引进机制
摘 要：
我国已进入人口老龄化阶段,对于银色人才的开发工作,已越来越受到社会各界的重视。本文通过调研和分析,提出八项措施畅通粤港澳大湾区内珠海市香洲区银色人才柔性引进渠道,建立合理有序银色人才柔性引进机制。
作 者：
何巧云
单 位：
广东科学技术职业学院
关键字：
银色人才;柔性引进机制;粤港澳大湾区;
页 码：
95-97
出 处：
人力资源
-
2021年04期
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