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论勘察设计企业人才的“选用育留”
摘 要：
本文从勘察设计企业人才的引进管理、培养使用、评价激励、留用机制等方面出发,阐述企业加强人才管理、提高人才引进质量、提升人才使用效率、减少人才流失的具体办法,助推企业高质量
发展
。
作 者：
李振明
单 位：
中铁第六勘察设计院集团有限公司
关键字：
勘察设计企业;人才;管理;
页 码：
80-81
出 处：
人力资源
-
2021年04期
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