通过大数据技术的应用,可以有效扩充医院人事档案信息容量,提高医院人事档案利用价值,强化医院人事档案利用手段。文章分析了医院人事档案内涵与特征,阐述了大数据在医院人事档案利用中的价值,针对医院人事档案管理中存在的问题,基于大数据应用的视角,提出了对策建议。