信息和工业自动化飞速发展的今天,高技术技能型人才是发展的关键。新生代农民工作为我国建设发展的主力军,国家高度重视其继续教育问题,相继出台了多个政策文件给予支持。企业新型学徒制是我国近年来主推的方式之一,其目前的发展并不顺利,必须从院校、企业、学徒三方的有效衔接着力,深化企业管理体制机制改革,加强院校课程设置的科学化,实现有效的工学交替,从而促进企业新型学徒制在我国更好的开展。