经济的发展催生我国创业板上市公司不断地运用股权激励模式对员工进行激励,随着实践的发展,股权激励模式逐渐演变为多种形式,不断受到环境的制约和调整。通过对工商股的股权激励,股份期权的股权激励,虚拟股的股权激励等股权激励模式的探讨发现问题,并提出完善我国创业板上市公司股权激励模式的对策,使我国创业板上市公司中股权激励的模式更加合理,从而促进创业板上市公司的发展,以便使创业板上市公司的股权激励模式日臻完善。