随着电子信息技术普及,人们在生活与工作中越来越离不开网络。互联网提供了方便快捷的服务,也为人事档案电子化管理提供了可能性。目前的人事档案管理正处在由传统管理向完全电子化的过渡时期,大部分单位的人事档案管理仍延续着纸质档案,并夹杂着部分电子化管理。本文以互联网的新时代为背景,讨论了人事档案管理电子化过程中需要解决的问题,提出了针对电子化建设问题可行的方案和对策。