沟通随着信息时代的发展变得愈加重要,现代社会发展中,企业管理沟通的问题也愈加凸显,在了解沟通与管理沟通的基础上,针对不同的沟通问题采取不同的管理沟通措施,在员工及领导不断加强自我沟通的基础上,改善网络沟通模式、加强跨文化沟通、采用全通道式沟通模式,促进领导者角色的转变,真正使沟通为组织的发展进步发挥重要作用。