商业银行绩效评价体系对商业银行的发展有着重要作用,建立一套科学、合理的绩效评价体系成为当前商业银行发展的重要手段。文章基于滦州市邮政储蓄银行绩效评价体系的现状,分析其存在的问题,并提出优化策略,旨在提高绩效管理水平,增强核心竞争力,实现稳步发展,为相关工作者提供参考。