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经理人相对绩效评价对企业创新效率的影响研究
摘 要：
本文以2007年-2017年中国A股上市公司为样本,探讨了经理人相对绩效评价对企业
创新
效率的影响。研究发现:(1)相对绩效评价能够提升企业创新效率。(2)在高竞争性行业中,相对绩效评价对企业创新效率的正向影响更显著。
作 者：
俞佳萍
单 位：
浙江财经大学会计学院
关键字：
相对绩效评价;企业创新效率;薪酬激励;
页 码：
70-72
出 处：
商场现代化
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2021年11期
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