企业法务关系重大,应将其当作某种等级的企业风险、危机来应对,要提高企业法务的诉讼能力与管理水平,强化管理层的法律风险意识,提高法务岗位建设水平,大力培养企业法务人才,实现企业诉讼利益最大化,保障企业的健康、平稳发展。本文分析了当前企业法务诉讼管理现状,提出了提升企业法务诉讼能力的相关策略,并分析了对企业诉讼事务的管理工作策略。